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1付律师,我受伤了,

admin 杭州法律咨询 2023年11月18日

1.伤者如果按人身损害赔偿的民事纠纷,向法院起诉要求赔偿,案由是提供劳务者受害责任纠纷,伤者要承担30%(不是3%)左右的责任。
见:法律依据:《侵权责任法》第三十五条 个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
2.伤者按工伤程序进行工伤认定、伤残等级鉴定、工伤待遇仲裁,要求赔偿的,劳动人事争议仲裁委员会不划分责任,赔偿项目及标准,按照《工伤保险条例》计算。


见:《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)
四、建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。
五、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系引发争议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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1、被人打伤法院支持伤残赔偿。法律规定,被人打伤造成一般伤害的,打人者赔偿被侵权人医药费、营养费、误工费等合理费用;被人打伤造成他人致残的,打人者应赔偿辅助器具费、致残补助费。同时伤者被人打伤致轻伤程度及以上的,还可以向法院申请追究其刑事责任,法律也会予以支持。
2、法律依据:《民法典》第一千一百七十九条,侵害人身的财产损害赔偿范围侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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法律分析:被人打伤,可以要求支付医疗费、误工费、护理费等费用。
1、先与之协商,商量赔偿数额和补偿办法;
2、协商不成,可请求人民法院根据实际情况确定赔偿数额。法律依据:《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百八十二条 侵害他人人身权益造成财产损失的,按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿;被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定,被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致,向人民法院提起诉讼的,由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

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